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für unseren Ambulanten Pflegedienst | Einstieg ab 01.05.2026

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Als Pflegedienstleitung (m/w/d) suchen wir... SIE!

Zum 01.05.2026 oder früher suchen wir eine  Pflegedienstleitung (m/w/d) für unseren Ambulanten Pflegedienst in Witten in Vollzeit (39 Stunden/Woche) unbefristet.


Ihre Aufgaben:

  • Sie führen unser Pflegepersonal und unterstützen bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung des Teams
  • Sie sind verantwortlich für die Einhaltung unserer Qualitätsstandards in der Pflege
  • Sie arbeiten mit Freude an der Optimierung von Prozessen und Strukturen
  • Sie sind Ansprechpartner*in für Angehörige, Ärzt*innen und Pflegekassen
  • Sie erstellen und verwalten Dokumentationen mittels Connext Vivendi
  • Sie unterstützen bei der Leistungsabrechnung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Pflegeausbildung & Weiterbildung zur Pflegedienstleistung
  • Erfahrung in der Führung und Organisation von Teams und Abläufen
  • Kommunikationsstärke, Empathie und Teamgeist
  • Hohe Motivation und Entwicklungsbereitschaft
  • Erfahrung in der Anwendung von Connext Vivendi wünschenswert
  • Führerschein Klasse B von Vorteil

Wir bieten Ihnen:

  • Vergütung nach TVöD B /P 13
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Einen krisenfesten und systemrelevanten Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das soziale Verantwortung mit Freude trägt
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Jährliche Sonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub + 1 Karenztag zur freien Verfügung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vergünstigte Angebote bei Wellpass EGYM, Inhouse-Gesundheitskurse
  • Qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Bikeleasing
  • Jobticket
  • Diensthandy
  • Wertschätzendes Betriebsklima 

Was uns wichtig ist: 

Unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe bereichern unsere Teams – deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir bieten allen Bewerber*innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen.